办理退休的条件是什么?养老金怎么测算?给您说明白!

2019-06-25 08:21:43
杭州人社

养老保险知多少,退休待遇不会算?

没关系!

小编带您把退休的条件说清楚

办理养老保险退休的条件是什么?

记住这两个关键词:

15年

退休年龄

15年是指按照规定参加养老保险并缴费

累计缴费年限≥15年

实际累计缴费年限+视同累计缴费年限≥180月

实际累计缴费年限

是指从参加养老保险缴费开始计算

视同累计缴费年限

是指实行个人缴费制度以前符合国家规定计算连续工龄的工作时间。

因每个人的工作经历不同,需要到参保地人力社保部门通过个人档案确定。

温馨提醒

15年是最低标准

根据社会保险长缴多得原则

交费时间越长,您的养老金越高!

达到法定退休年龄是指?

随用人单位参保的职工

满60周岁

职工满50周岁

干部(管理岗位,技术岗位)满55周岁

特殊工种的职工

满55周岁

职工满45周岁

干部(管理岗位,技术岗位)满50周岁

企业职工特殊工种提前退休的条件是原全民所有制企业、县以上集体所有制企业的工人及工作条件与工人相同的基层干部,男年满55周岁,女干部年满50周岁,女工人年满45周岁,缴费年限满15年,所从事工种在国家特殊工种目录范围内并达到规定年限。

有毒有害满8年以上(含8年)

高温井下满9年以上(含9年)

高空特别繁重满10年以上(含10年)

常年在零摄氏度以下的冷库、生产车间等低温场所工作的工人退休时,可以参照从事井下、高温作业的工人的有关规定办理;常年在海拔四千五百米以上高山、高原地区工作的工人退休时,可以参照从事其他有害身体健康工作工人的规定办理。

因病完全丧失劳动能力的职工

满50周岁

满45周岁

企业职工因病提前退休的条件是男年满50周岁,女年满45周岁,缴费年限满15年,因病或非因工致残完全丧失劳动能力。

缴费年限满15年,因病或非因工致残完全丧失劳动能力,但未达到上述因病提前退休年龄的,可以退职。

如果养老保险累计缴费年限和年龄

两条都满足了

那么

你可以申办退休手续啦!

退休后能领取多少养老金?

养老金如何计算?

现在养老保险待遇(待遇领取地为浙江)测算服务

已上线浙江政务服务网

动动手指就能马上查看待遇测算结果

最重要的操作步骤收好了↓↓↓

1.实名登录“浙江政务服务网”(http://www.zjzwfw.gov.cn/),点击首页热点服务栏目的“退休待遇测算”。

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2.选择参保地,点击养老待遇测算。

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3.提交确认后就能看到个人基本信息、规定参数、可选参数、待遇计算参保地系统取值、待遇估算结果。

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4.点击“历年增长率”,即可看到增长率和月平均工资。

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5.点击“开始计算”,即可看到待遇估算成果。包含个人账户养老金、基础养老金、过渡性养老金、养老金小计和相关说明。

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温馨提醒

退休待遇测算结果仅供参考,具体以退休时实际核发为准

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